Betriebliches Gesundheitsmanagement

Erfolgszwang und Zeitdruck bestimmen das Lebensgefühl am Arbeitsplatz. Trotzdem wohl fühlen und gerne Leistung bringen?
Ja! Wenn das Betriebsklima stimmt und persönliche Ressourcen einem Kraft geben. Hier kann das Unternehmen viel tun.

Weitere Infos

Was ist betriebliches Gesundheitsmanagement?

Betriebliches Gesundheitsmanagement zielt auf die Führung, die Unternehmenskultur, das Betriebsklima, die soziale Kompetenz, auf die Arbeitsbedingungen und das Gesundheitsverhalten. Einem vorzeitigen Verschleiß der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird auf allen Unternehmensebenen entgegengewirkt. Gesundheit und Wohlbefinden der Beschäftigten werden gefördert.

Luxemburger Deklaration

Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) umfasst alle gemeinsamen Maßnahmen von Arbeitgebern, Arbeitnehmern und Gesellschaft zur Verbesserung von Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Grundlage für die aktuellen europaweiten Aktivitäten zur betrieblichen Gesundheitsförderung stellt die Luxemburger Deklaration dar.

Nutzen und Ziele

Dass sich Gesundheitsförderung für ein Unternehmen lohnt, ist bekannt: Arbeitzufriedenheit und Arbeitsproduktivität steigen, das Betriebsklima verbessert sich.

Umsetzung

Das Thema Gesundheit gewinnt für Unternehmen zunehmend an Bedeutung. Wir haben umfangreiche Erfahrungen mit professionellem Gesundheitsmanagement. Einem vorzeitigen Verschleiß der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird auf allen Unternehmensebenen entgegengewirkt. Gesundheit und Wohlbefinden der Beschäftigten werden gefördert.

Referenzen

Zufriedene Kunden sind der beste Beweis für eine erfolgreiche Arbeit. Und viele unserer Kunden sind uns seit Jahren treu. Dank unseres breit gefächerten Kundenportfolios verfügen wir über umfassendes Know-how.